Аудит охраны труда

Описание

Мы рады предложить проведение аудита охраны труда. Проведение аудита необходимо, если в Вашей организации уже ведутся работы по охране труда, разработана и действует документация по охране труда, но Вы сомневаетесь в их достаточности и актуальности. Аудит охраны труда представляет собой комплексную оценку соответствия деятельности Вашей организации по охране труда требованиям действующих в Российской Федерации нормативно-правовых и нормативно-технических актов по охране труда с последующим оформлением соответствующего заключения, содержащего сведения о выявленных несоответствиях, с ссылками на действующие нормативные акты и рекомендации по их устранению.

Аудит организации системы охраны труда поможет:

избежать неоправданных штрафных санкций;
снизить риски возникновения производственных травм и профессиональных заболеваний;
разработать план мероприятий для совершенствования работы в области охраны труда;
подготовиться к проверке по охране труда;
избежать финансовых потерь при возникновении конфликтных ситуаций с сотрудниками.

По результатам аудита охраны труда Вы можете принять решение о целесообразности заказа дальнейших услуг, таких как постановка охраны труда без последующего сопровождения или аутсорсинг охраны труда.

При проведении плановых проверок всех работодателей — юридических лиц и работодателей физических лиц, зарегистрированных в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей и осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, государственные инспекторы труда используют проверочные листы (списки контрольных вопросов).

В проверочные листы (списки контрольных вопросов) включаются перечни вопросов, затрагивающих наиболее значимые обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, предъявляемые к работодателю — юридическому лицу и работодателю — физическому лицу, зарегистрированному в установленном порядке в качестве индивидуального предпринимателя и осуществляющему предпринимательскую деятельность без образования юридического лица.

Предмет плановой проверки всех работодателей — юридических лиц и работодателей — физических лиц, зарегистрированных в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей и осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, ограничивается перечнем вопросов, включенных в проверочные листы (списки контрольных вопросов).

Стоимость

от 6000 руб.

Срок исполнения — от 14 рабочих дней

Состав услуги

выезд эксперта в организацию Заказчика;
анализ документации;
разработка заключения по результатм аудита.

Штрафные санкции

Статья 5.27. КоАП РФ статья 1 Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Должностное лицо и ИП

1 000 – 5 000 руб.

или предупреждение (для должностного лица)

Юридическое лицо

30 000 – 50 000 руб.

Статья 5.27. КоАП РФ статья 2 Совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 1 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение

Должностное лицо

10 000 – 20 000 руб.

или дисквалификацию на срок от 1 года до 3 лет

Юридическое лицо

50 000 – 70 000 руб.

Статья 5.27.1 КоАП РФ пункт 1 Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации

Должностное лицо и ИП

2 000 – 5 000 руб.

Юридическое лицо

50 000 – 80 000 руб.

Статья 5.27.1 КоАП РФ пункт 2 Нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее непроведение

Должностное лицо и ИП

5 000 – 10 000 руб.

Юридическое лицо

60 000 – 80 000 руб.

Ст.5.27.1 КоАП РФ пункт 3 Допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, - а также обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, обязательных медицинских осмотров в начале рабочего дня (смены), обязательных психиатрических освидетельствований или при наличии медицинских противопоказаний

Должностное лицо и ИП

15 000 – 25 000 руб.

Юридическое лицо

110 000 – 130 000 руб.

Ст.5.27.1 КоАП РФ пункт 4 Необеспечение работников средствами индивидуальной защиты

Должностное лицо и ИП

20 000 – 30 000 руб.

Юридическое лицо

130 000 – 150 000 руб.

Ст.5.27.1 КоАП РФ пункт 5 Совершение административных правонарушений, предусмотренных частями 1 - 4 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение

Должностное лицо и ИП

30 000 – 40 000 руб.

или дисквалификацию на срок от 1 года до 3 лет (для должностного лица);
или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток (для ИП)

Юридическое лицо

100 000 – 200 000 руб.

или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток

Нормативно-правовые документы

С 04.02.2018 года вступил в силу Приказ Федеральной службы по труду и занятости от 10.11.2017 № 655 «Об утверждении форм проверочных листов (списков контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права».
Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (утв. постановлением Правительства РФ от 1 сентября 2012 г. N 875).